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Managementberater im Bereich „Strategy & Transformation“ (M/W/D)

  • Fachbereich

    Management Consulting
  • Ort

    Homeoffice, St. Gallen, Zürich
  • Joblevel

    Professionals

In unserer Business Unit „Strategy & Transformation“ bieten wir Lösungen für die Herausforderungen des Finanzbereichs und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden leistungsfähige und innovative Finanzorganisationen. Unsere Schwerpunkte liegen hierbei in der Gestaltung folgender Themenfeldern:

  • Finanzstrategie und -transformation
  • Finanzielle Unternehmenssteuerungsmodelle
  • Management Reporting
  • End-to-End Prozesse im Finanzbereich
  • Enterprise Performance Management (Konzernkonsolidierung & Berichterstattung der Legal Einheiten)
  • Budgetierung und Forecasting

Ihre Aufgaben

  • Als Managementberater (m/w/d) in unserer Business Unit „Strategy & Transformation“ unterstützen Sie als Teammitglied unsere Beratungsprojekte vor Ort beim Kunden. Sie sind erfahrungsbezogen für die Koordination von Teilprojekten zuständig und verantworten die Umsetzung einzelner Projektinhalte.
  • So arbeiten Sie beispielsweise in Projekten zur Digitalisierung von Finanzorganisationen, entwickeln ein neues Fachkonzept für Reporting und Planung oder sind in Projekten zur Optimierung der operativen Konzern- und Geschäftsfeldsteuerung eingebunden.
  • Die inhaltlichen Projektschwerpunkte bewegen sich je nach Ihren Präferenzen und Ihrer Expertise in den oben angeführten Themenfeldern.
  • Neben der Projektarbeit unterstützen Sie uns intern unter anderem in der Weiterentwicklung unserer Methoden, Konzepte und Beratungsansätze sowie in marktbezogenen Aktivitäten oder fachbezogenen Publikationen (z.B. Fachbücher, Artikel oder Studien).

Ihr Profil

  • Gut abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, des (Wirtschafts-) Ingenieurwesens oder der Wirtschaftsinformatik (Master/Diplom).
  • Fundierte Kenntnisse aktueller betriebswirtschaftlicher Methoden in den Bereichen Controlling und/oder Finanzen
  • Drei bis fünf Jahre Erfahrung in der Unternehmensberatung, alternativ erste Projekterfahrungen auf Kundenseite in mindestens einem der aufgeführten fachlichen Schwerpunkte.
  • Idealerweise bereits erste Erfahrungen in der Leitung von Teilprojekten.
  • Sehr gute Kenntnisse in der gesamten MS Office Palette; Kenntnisse bzw. erste Erfahrungen in SAP sind wünschenswert.
  • Hohe Sozialkompetenz, stabiles und korrektes Selbstbild, tendenziell eher extrovertiert und gut im „Storytelling“.
  • Sehr gute Englischkenntnisse sowie eine hohe Mobilität.
  • Teamgeist, Belastbarkeit, Lösungsorientierung und analytisches, strukturiertes Denkvermögen.
  • Begeisterungsvermögen, unkonventionelle Ideen, furchtlos vor dem Tellerrand und ein Schuss Humor runden unser Wunschprofil ab.

Das erwartet Sie

Beschreibt Sie das gut? Wir bieten Ihnen das perfekte Umfeld für Ihre weitere Karriereentwicklung: vielseitige Aufgaben für Ihre persönliche Entwicklung, ein umfassendes Weiterbildungsangebot, eine leistungs-orientierte Entlohnung, die Möglichkeit zur Mitarbeit in Expertengremien und die Förderung durch einen Mentor.

Ihr Ansprechpartner für Fragen

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Stefan Renggli CFO, Member of the Board